top of page
JLG-英文-透明底logo-with R mark.png

JLG伯盛仲合律师事务所保留所有权利。本文全部内容的产权及版权归JLG伯盛仲合律师事务所所有,未经授权不得以任何形式进行转载。如需转载本文内容或了解更多相关信息,请联系marketing@jiaesq.com。
 
本文内容仅供参考,不反映您所属法律管辖地区的现行法律。本文内容不包含任何法律意见,且不能替代任何执照律师所提供的法律意见;读者与本文/本网站发表人之间不构成律师客户委托关系。读者应就具体事实及实际情况,向所属法律管辖地区、州或国家执照律师寻求专业法律建议。本文内容依据其发表时最新信息所著,发表后文中所涉及法律条款或适用范围可能发生改变,请勿仅凭文中内容采取任何法律行动。

​

美国拟推出天价OPT收费新规,首次申请需缴纳7万美元!

Matthew Kolodziej
4天前
讀畢需時 3 分鐘

OPT收费新规现在生效了吗?我现在申请会受影响吗?

尚未生效。该规则目前仍为拟议规则(NPRM),于2026年10月8日在《联邦公报》刊登并开启为期30天的公众意见征集。当前OPT的申请流程、收费标准与资格要求均保持不变,有留美实习规划的F-1留学生可照常按现有规则递交申请。

由美国高校为每位F-1留学生缴纳:首次申请常规OPT为7万美元,申请OPT延期为3万美元。作为对比,目前USCIS仅收取常规EAD工卡申请费,线上递交470美元、纸质递交520美元。

不能。按照草案,高校须先完成缴费,校方指定负责人(DSO)才能在SEVIS中为留学生出具OPT推荐,学生方可向移民局提交工卡申请。若校方未缴费,DSO将无法出具推荐,USCIS也不会批准相应的OPT工作许可申请。

视情况而定。若学生未获得相应OPT工卡,校方可在DSO撤销SEVIS中的OPT推荐后申请退费,是否批准由SEVP逐案酌情决定。若EAD工卡已发放,则费用不予退回。



10月7日,美国国土安全部(DHS)发布一项重磅拟议规则(NPRM),计划对F-1留学生OPT实习项目实施全新高额收费政策。根据这份新规草案,美国高校需为每位F-1留学生承担高额费用:学生首次申请常规OPT,校方需缴纳7万美元;后续申请OPT延期,则需缴纳3万美元。

(截图来自DHS官网)
(截图来自DHS官网)

该拟议规则于10月8日正式在《联邦公报》(Federal Register)上刊登,开启为期30天的公共意见征集。意见征集结束后,DHS将整合各方反馈修订细则,发布带有具体实施日期的最终法规(Final Rule)。目前移民局(USCIS)仅收取常规EAD工卡申请费,线上递交费用为470美元,线下纸质递交为520美元,一旦高额收费新规正式落地,现行OPT收费机制将迎来颠覆性调整。

(截图来自《联邦公报》)
(截图来自《联邦公报》)

新规草案同时明确了全新的申请流程与退费细则。按照草案,美国高校必须先完成缴费,校方指定负责人(DSO)才能在学生与交流访问者信息系统(SEVIS)中为留学生出具OPT推荐,学生方可向移民局提交工卡申请,若校方未完成缴费,DSO将无法在SEVIS系统中出具OPT推荐,USCIS也不会批准相应的OPT工作许可申请。退费规则方面,若学生未获得相应OPT工卡,校方可在DSO撤销SEVIS中的OPT推荐后申请退费,是否批准退费申请将由SEVP逐案酌情决定。若EAD工卡已发放,则费用不予退回。

(拟议规则文件中关于退费细则的说明)
(拟议规则文件中关于退费细则的说明)

DHS表示,出台高额收费规则旨在要求高校强化OPT项目的审核监管,严格筛选申请学生,整治项目长期存在的欺诈、滥用乱象。但从实际落地层面来看,这笔巨额费用名义上由校方承担,部分高校可能难以承担这笔高额支出。后续部分院校可能会将成本直接转嫁至留学生身上,或是停止为学生提供OPT申请推荐,进而大幅限制留学生在美实习、就业的机会。


业内普遍预判,这项天价收费规则将引发法律挑战。全美高校及相关行业组织或将参照此前H-1B高额收费政策的维权路径,在最终规则落地后立即提起诉讼,并向法院申请临时禁止令,阻滞新规执行。此外,DHS在拟议规则中强调了加强OPT项目监管、防范欺诈与滥用的重要性。若高额收费政策最终实施,可能对现有OPT申请机制及留学生就业机会产生重大影响。


当前,OPT申请流程、收费标准与资格要求均保持不变,有留美实习规划的F-1留学生可照常按照现有规则递交申请、推进流程。我们也将密切关注上述新规的变化,及时为广大OPT申请人带来政策更新。如果您在各类签证申请或身份维持上需要任何帮助,欢迎点击此处与我们取得及时联系。

Click here to explore related FAQs with attorney verified answers

bottom of page