“10万美元申请费”案预计3月开庭，新财年H‑1B申请或迎来关键变数

最新消息显示，美国哥伦比亚特区法院将于当地时间3月9日上午，对H-1B“10万美元申请费”的上诉案件进行口头辩论。

（截图来自彭博社记者相关报道）

10万美元的申请费，是一项针对特定雇主的附加费用。政策规定，雇主在2025年9月21日之后，为身处境外且无有效签证的受益人提交的新H-1B申请时，需缴纳相应费用。

目前，针对这项费用争议的法庭审理即将展开，这可能成为新财年H-1B申请季的最大变数，也将成为美国企业用工与移民政策走向的关键风向标。

政策变动对美国境内外受益人的影响

如果这项费用政策在庭审中被裁定无效或被取消，最直接的结果是为大量海外受益人移除一道显著的经济门槛，刺激新一轮海外申请的“涌入”。对于已在美国境内的受益人而言，这意味着竞争环境可能会回到政策颁布前的状态：会有更多来自依赖外包模式的IT咨询公司(ICC)的申请出现，H‑1B的中签率或将面临新的下行压力。

因此，对于正在美国境内规划申请的受益人而言，即便费用取消尚未成定局，但受益人必须尽快与雇主及移民律师沟通尽早启动申请，精准定位合理且具竞争力的职位及薪资水平(wage level)，完善并优化申请策略，在潜在申请量激增的背景下做好周全的准备。

目前身处海外、因高昂申请费而却步的受益人需要注意的是，虽然开庭日期已定，但最终裁决结果及其执行时间表尚不确定，这部分受益人当前仍需审慎观望，灵活应对。

当下，我们建议海外受益人持续推进与潜在雇主的沟通，确保职位offer与H-1B签证支持意愿的稳固；同时，受益人也应与移民律师保持信息同步，关注申请费用政策的走向，以便后期快速调整申请计划。另外，受益人也可以同步开始准备个人资质文件，如学历评估、工作经验证明等，在政策的不确定性中，将可控的环节做到最好。

如果您在美国H-1B等各类工作签证或移民申请方面有任何疑问，欢迎点击此处与我们取得联系。

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